ישנם לא מעט חברות במשק הישראלי שמעניקות מתנות לראש השנה לעובדים. בדרך כלל בעלי התפקידים הממונים על הזמנת המתנות לחג לא טורחים להשקיע המון מחשבה אלא בוחרים בקראי מתוך ההיצע הקיים בשוק או לפעמים אף מזמינים את אותה מתנה שנה אחר שנה. הדבר גורם לאי שימוש במתנה ואיבוד האפקט השיווקי במקרה הטוב או לזילזול של העובדים בשי ותחושת עוגמה ויחס שלילי לבעל העסק או לחברה. מצב של יצא שכרו בהפסדו, לא חבל? אז איך נוכל לגוון את המתנות? איך נגרום לעובדים להתרגש לקראת פתיחת השנה החדשה? איך גורמים להם התחבר למקום העבודה ולרצות לעבוד טוב יותר?
לכל השאלות תשובה אחת פשוטה! משקיעים מחשבה ומגוונים את המתנות פשוט לא נותנים מתנה פעמיים שנה אחר שנה (העובדים תמיד זוכרים מה קיבלו)
תמיד אפשר להתרוצץ בכל חג ולחפש ספקים חדשים או פשוט לחברה ותיקה ומקצועית שתעשה את כל החשיבה בשבילכם. חברה המתמחה בשיווק ומכירת מתנות לחג לעובדים , ועדי עובדים, לארגונים גדולים וחברות. חברה כזאת שתצליח להפתיע ולרגש את העובדים או הלקוחות שלכם בכל חג מחדש עם מתנה מקורית,ייחודית וחדשנית. כך תוכלו לבחור מתוך היצע גדול של מאות מתנות לעובדים בכל הסגנונות ולכל כיס והכי חשוב המומחים שלהם יוכלו להתאים לעסק שלכם מתנות באופן אישי ,תוכלו בראש שקט להזמין את השי המושלם עבור החברה שלכם בכל חג מחדש, בקלות ובכיף.
חשוב מאוד שהמתנה תהיה רלוונטית ביותר לראש השנה. מתנה או מארז צריכים להתאים למנהגיו וערכיו והכי שתעזור ביצירת אווירת חג. דבר נוסף מומלץ לבחור במתנה שתייצר חיבור וגיבוש בין עובדי החברה.
ניתן לתת לדוגמה:
ויש עוד המון רעיונות מעולים. רוצים לגוון?